+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
+++
Direkt nach der Eröffnung wurden Luftballons mit dem Logo des Diversity-Tages als Zeichen der Vielfalt in den Himmel geschickt.
Foto: red
Landau. Unter dem Motto „Vielfalt zeigen. Zukunft gestalten.“ fand am anlässlich des 4. Deutschen Diversity-Tages auf dem Gelände der Universität Koblenz-Landau eine Gemeinschaftsaktion statt, für die über 15 Unternehmen und Institutionen aus Landau und der Region auf Initiative der Stadtholding Landau in der Pfalz GmbH gewonnen werden konnten.
Im Atrium der Universität Koblenz-Landau konnten sich die Studenten und Besucher über die Bemühungen der Unternehmen, die es sich zum Ziel gesetzt haben Vielfalt in den Unternehmen zu fördern, informieren.
Die symbolische Luftballonaktion, bei der als Zeichen der Vielfalt Luftballons in den Himmel geschickt wurden, folgte direkt im Anschluss an die Eröffnung durch Oberbürgermeister Thomas Hirsch, bei der der KFE-Kaffeerösterei und der Agentur für Arbeit Landau die offizielle Beitrittsurkunde zur „Charta der Vielfalt“ überreicht wurde.
Bei der erstmalig stattfindenden Praktikumsbörse für Flüchtlinge wurden Praktikumsstellen in den Bereichen Gastronomie, Technik, Elektronik, Pflege und dem kaufmännischen Bereich angeboten. Die Flüchtlinge konnten sich vor Ort von den Vertretern der Unternehmen informieren lassen, Fragen stellen und erste Kontakte knüpfen. Vor allem die Kliniken aus Landau aber auch die anderen teilnehmenden Unternehmen freuten sich über regen Zulauf an Interessenten.
„Es freut uns, dass die Aktion von zahlreichen Besuchern wahrgenommen wurde und wir vielen Flüchtlingen einen Einblick und erste Kontakte in die Arbeitswelt der Südpfalz bieten konnten. 2017 werden wir auf jeden Fall erneut zu einer Gemeinschaftsaktion aufrufen“, so Oberbürgermeister Thomas Hirsch.
Hintergrundinformation zur Charta der Vielfalt:
Mehr als 2.200 Unternehmen und öffentliche Institutionen bundesweit sind bereits diesem Netzwerk beigetreten. Alle Mitarbeiter sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Auf Initiative des Vereins „Charta der Vielfalt“, der den Diversity-Day 2013 ins Leben gerufen hat, nahmen in diesem Jahr bundesweit die unterzeichnenden Unternehmen und Organisationen mit über 1.000 Aktionen am Deutschen Diversity-Tag teil. Mehr Informationen zu diesem Thema gibt es auf www.charta-der-vielfalt.de.
Die Agentur für Arbeit Landau und die KFE-Kaffeerösterei erhalten die Urkunde der Charta der Vielfalt. (vlnr: Dr. Francesca Vidal/Universität Koblenz-Landau, Oberbürgermeister Thomas Hirsch, Christine Groß-Herick/Agentur für Arbeit Landau, Eva Stähle/KFE-Kaffeerösterei).
Foto: red
Diesen Artikel drucken
Das könnte Sie auch interessieren:
- 3. Deutscher Diversity-Tag: 21 Unternehmen aus Landau und Region warben für eine vorurteilsfreie Arbeitswelt
Landau. Das Konzept zum 3. Deutschen Diversity-Tag ist voll aufgegangen: Unter dem Motto „Vielfalt unternehmen!“ fand am vergangenen Dienstag, 9. Juni 2015 ... - In Landau war der 2. bundesweite Diversity-Tag ein voller Erfolg
Landau. Die Landauer Veranstalter der Gemeinschaftsaktion anlässlich des deutschlandweiten 2. Diversity-Tages unter dem Motto „Vielfalt unternehmen!“ ziehen eine positive Bilanz: 18 Landauer ... - Gemeinschaftsaktion im Rahmen des 6. Deutschen Diversity-Tages auf dem Rathausplatz Landau
Landau. Den Dienstag, 5. Juni sollte man sich schon mal für die Mittagspause vormerken. Unter dem Motto „Flagge zeigen“ findet zwischen 12 ... - Deutscher Diversity-Tag: Arbeitsumfeld frei von Vorurteilen schaffen
Landau. „Gelebte Vielfalt in Unternehmen, in Einrichtungen und der gesamten Gesellschaft ist ein wichtiges Merkmal für die Zukunftsfähigkeit unserer Städte und Gemeinden“ ... - Landau: Uni-Präsidentin Prof. Dr. Kallenrode zu Antrittsbesuch bei OB Hirsch
Landau. Die strategische Ausrichtung der Universität Koblenz-Landau im Zusammenhang mit dem Hochschulpakt auf Bundesebene und der derzeitig in Arbeit befindlichen Hochschulzielplanung für ... - Vielfalt als Chance: 22 Unternehmen und Institutionen unterzeichnen „Charta der Vielfalt“
Landau. Auf Ansprache von Bürgermeister Thomas Hirsch werden 22 in der Region verwurzelte Unternehmen der „Charta der Vielfalt“ beitreten. Als Sozialdezernent und ... - Oberbürgermeister Hirsch besucht Unternehmen in Landau-Nord: Gespräche über Wiederaufbau von Wickert laufen bereits
Landau. Knapp drei Wochen nach dem Großbrand in der Landauer Lotschstraße hat sich Oberbürgermeister Thomas Hirsch nochmals vor Ort ein Bild von ... - „Charta der Vielfalt“: Südpfalz könnte Hotspot der Diversität werden
Landau. Regelmäßig lädt die Stadtholding Landau als städtische Betriebs- und Beteiligungsgesellschaft Partnerunternehmen sowie kooperierende Institutionen und Einrichtungen zu Netzwerktreffen in die Jugendstil-Festhalle ... - Projekt „ePark.Landau“: Nachhaltige Arbeitsplatzschaffung in und für Landau – Lokale Unternehmen kooperieren mit Fraunhofer Institut
Landau. Auf einer rund 3,5 Hektar großen Teilfläche im Erweiterungsabschnitt des Gewerbeparks „Am Messegelände“ soll das Projekt „ePark.Landau“ entstehen. Lokale Unternehmen kooperieren ... - „Made in Landau“: Städtischer Presseempfang stellt erfolgreiche und überregional agierende Unternehmen in den Mittelpunkt
Landau. Produkte und Dienstleistungen „Made in Landau“ sind nicht nur auf dem deutschen Markt zu finden, sondern auch europa- und weltweit. Vom ... - Treffen der Unternehmerinnen der Südpfalz und Umgebung am 9. August
Landau. Das nächste Treffen der Unternehmerinnen der Südpfalz und Umgebung findet am Donnerstag, den 9. August um 19 Uhr in den Räumlichkeiten ... - BiZ in Landau: Arbeitswelt 4.0 – Soft Skills werden Hard Skills
Landau. Die Arbeitswelt als auch die Gesellschaft stehen vor großen Umbrüchen. Die Möglichkeiten, die durch künstliche Intelligenz aufkommen, aber auch die neuen ...
